17일 롱리스트 18명 확정... 외부 12명, 내부 6명 등
후추위 자격 적격성 의문, 외부후보로 무게중심 이동
...권영수 전 LG엔솔 부회장 꾸준히 '하마평'
24일 숏리스트 결정 예정

서울 강남의 포스코센터
서울 강남의 포스코센터

[중소기업투데이 황복희 기자] 포스코홀딩스 CEO후보추천위원회(위원장 박희재 서울대 기계공학부 교수, 이하 후추위)가 17일 차기 회장 후보 롱리스트 18명을 확정했다고 밝혔다.

포스코 후추위는 이날 위원 전원이 참여한 가운데 6차 회의를 열고, 지난 제 5차 회의에서 외부 평판조회 대상자 15명에 대한 조회결과를 회신받아 심사를 거쳐 ‘외부 롱리스트’ 12명을 결정하고, 또한 추가심사를 통해 ‘내부 롱리스트’ 6명을 포함한 ‘롱리스트’ 18명을 확정지었다.

이어 후추위는 이날 확정된 ‘롱리스트’ 18명에 대해 외부인사 5인으로 구성된 ‘CEO후보추천자문단’에 자문을 의뢰했다. 산업계, 법조계, 학계 등 분야별 전문인사로 구성된 ‘CEO후보추천자문단’은 심사과정의 투명성과 객관성을 확보하기 위해 처음으로 실시하는 것으로 후추위에서 발굴한 회장 후보군에 대한 공정한 자격심사를 위해 도입한 제도라고 설명했다.

‘CEO후보추천자문단’은 후추위에서 제공하는 ‘롱리스트’에 속한 후보자들의 자기소개서, 평판 조회서 등을 토대로 포스코홀딩스 회장 후보 5가지 자격요건에 맞춰 평가를 진행할 예정이다. 후추위는 이와 관련해 “자문단은 후추위와 독립해 후보들의 산업 전문성과 경영능력을 철저히 검증할 것”이라고 밝혔다.

후추위는 자문단 평가결과를 반영해 오는 24일 제 7차 회의에서 ‘숏리스트’를 결정하고, 이어 1월 말까지 심층면접대상자인 ‘파이널리스트’를 확정할 계획이다.

후추위는 최근 위원 7명 전원이 경찰입건된 ‘해외 이사회’ 논란과 관련해 “위원 모두가 엄중한 상황에 대해 깊이 인식하고 있고, 논란이 되는 부분에 대해서 다시 한 번 겸허한 자세로 지적을 받아들인다"고 밝혔다.

아울러 "포스코그룹은 전 세계를 무대로 사업을 영위하는 우리의 자랑스러운 글로벌기업인 만큼 주주의 이익 뿐만 아니라 국가경제의 미래와 회사의 지속적 발전을 책임질 훌륭한 후보를 회장으로 선출하는 일을 가장 중요한 당면과제로 삼고 있다"고 강조했다.

후추위는 "이러한 막중한 임무를 차질없이 수행하는 것이 우리 후추위의 최우선 책임임을 인식하고, 회사와 주주를 위해 최상의 결과를 도출할 수 있도록 더욱 신중하고 공정하게 노력할 것을 약속하면서, 주주와 국민 여러분들의 이해와 성원을 진심으로 부탁드린다”고 했다.

한편 ‘해외 호화 이사회’ 논란으로 후추위 위원들에 대한 자격 적정성 등에 의문이 제기되면서, 차기 회장으로 내부 인사 보다는 외부 인사가 선임될 가능성에 무게가 실리고 있다. 

현재 꾸준히 하마평에 오르는 외부 인사로는 권영수 전LG에너지솔루션 부회장이 대표적이다. 권 전 부회장은 44년간 LG그룹에 몸담으며 전자, 디스플레이, 화학, 통신, 에너지솔루션 등 LG의 주력 사업을 이끌어온 정통 LG맨으로 후배들에게 길을 터주는 의미에서 지난해 말 용퇴를 했다. 특히 권 부회장은 LG엔솔을 명실상부 글로벌 최고의 배터리 기업으로 키워냈을 뿐아니라 한국 배터리산업의 위상을 한단계 높였다는 평가를 받는다. 이차전지 소재 전문기업으로의 변신을 꾀하고 있는 포스코홀딩스 차기 수장으로 거론되고 있는 주된 이유다.

 

 

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